Os Correios anunciaram um concurso público para o preenchimento de 3,2 mil vagas, prioritariamente para o nível operacional de carteiro, o edital deve ser publicado em agosto. Desde 2011 a empresa não realiza concurso público, de acordo com o presidente da empresa, Fabiano Silva dos Santos, as vagas irão cobrir todos os municípios do país e têm o objetivo de fortalecer os pontos de entrega dos Correios. — Os Correios têm uma defasagem de 4 mil a 5 mil cargos, mas no primeiro momento as vagas serão preenchidos pelos carteiros — declarou à Agência Brasil.
A expectativa é de que os novos contratados sejam chamados ainda neste ano, em dezembro, dentre as mais de 3 mil vagas, haverá também cargos para nível superior, como advogados, arquitetos e engenheiros, os Correios também anunciaram um Programa de Desligamento Voluntário (PDV). Nessa modalidade, há um acordo entre o funcionário e a empresa, que inclui um pacote de benefícios para a saída do trabalhador.
O programa ainda precisa ser aprovado pela Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (SEST). Segundo Silva dos Santos, o PDV é uma demanda dos servidores da estatal. — Esse pedido é feito pelos próprios funcionários da ECT (Empresa de Correios e Telégrafos) que já estão há bastante tempo na empresa — diz.
Os funcionários interessados precisam atender, até o último dia do mês anterior ao da data de encerramento das inscrições do PDV, aos seguintes requisitos: ter idade maior ou igual a 55 anos e menor que 75 anos; ter tempo de efetivo exercício nos Correios maior ou igual a 25 anos; e possuir pelo menos 36 meses de remuneração, nos últimos 60 meses.
